(图表·漫画)[法治]成效显著 新要闻
2023-06-23 00:29:35
【资料图】
1、一般讲,从副主任科员晋升副主任科员,需要任副主任科员职务三年以上,任职期间年度考核均合格。
2、 相关依据: 根据《公务员职务任免与职务升降规定(试行)》(中组发〔2008〕7号)相关规定: 第十七条:公务员晋升职务,应当具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格。
3、 第十八条:公务员晋升职务,在规定任职资格年限内的年度考核结果均为称职以上等次。
4、 第二十条:晋升综合管理类非领导职务须具备下列任职年限条件: (一)晋升巡视员职务,应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上; (二)晋升副巡视员职务,应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上; (三)晋升调研员职务,应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上; (四)晋升副调研员职务,应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上; (五)晋升主任科员职务,应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上; (六)晋升副主任科员职务,应当任科员三年以上; (七)晋升科员职务,应当任办事员三年以上。
5、 晋升综合管理类以外其他职位类别非领导职务所需的任职年限条件,按照有关规定执行。
本文分享完毕,希望对你有所帮助。
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